{"id":5520,"date":"2019-08-09T17:49:22","date_gmt":"2019-08-09T15:49:22","guid":{"rendered":"https:\/\/richtiggutbewerben.de\/Bewerbungstipps\/Bewerbungsblog\/?p=5520"},"modified":"2019-12-12T16:11:01","modified_gmt":"2019-12-12T14:11:01","slug":"tabellarischer-lebenslauf","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/richtiggutbewerben.de\/Bewerbungstipps\/Bewerbungsblog\/tabellarischer-lebenslauf\/","title":{"rendered":"Tabellarischer Lebenslauf: das wollen Personaler sehen (mit Muster)"},"content":{"rendered":"

Personaler lieben diesen einfachen Trick \u2013 ein systematischer und aussagekr\u00e4ftiger, tabellarischer Lebenslauf. Bei einem Haufen von Bewerbungsmappen muss man\u00a0direkt auffallen. Ansonsten wird man schneller aussortiert, als man gucken kann. Daher ist bei einer Bewerbung der Lebenslauf von entscheidender Bedeutung, denn so bekommen Personaler einen<\/strong> ersten Eindruck<\/strong> von potentiellen Mitarbeitern. Es kommt\u00a0also in erster Linie nicht auf ein sch\u00f6n ausformuliertes Bewerbungsschreiben an. Oder anders ausgedr\u00fcckt: Wer den tabellarischen Lebenslauf nicht sch\u00e4tzt, ist des Bewerbungsschreibens nicht wert.<\/p>\n

Was ist ein tabellarischer Lebenslauf?<\/h2>\n

Formal unterscheidet man zwischen einem handschriftlichen und einem tabellarischen Lebenslauf. Beim handschriftlichen Lebenslauf\u00a0formuliert man die einzelnen Aspekte aus. Er setzt voraus, dass man seine Eignung erl\u00e4utert. Beim tabellarischen Lebenslauf hingegen werden die einzelnen Lebensstationen aufgelistet und durch Randbemerkungen konkretisiert. Diese Unterscheidung ist aber in der Regel irrelevant. Der handschriftliche Lebenslauf ist n\u00e4mlich in den meisten F\u00e4llen nicht gefragt und geh\u00f6rt in Omas Kommode. Der tabellarische Lebenslauf ist im Gegensatz dazu knapp, \u00fcbersichtlich und um L\u00e4ngen aussagekr\u00e4ftiger<\/strong>.<\/p>\n

Wie ist der tabellarische Lebenslauf aufgebaut?<\/h2>\n

Ein tabellarischer Lebenslauf hat eine feste Struktur. Darauf sind die meisten Muster und Vorlagen zugeschnitten. Daher ist es sinnvoll, den allgemeinen Aufbau beizubehalten und den tabellarischen Lebenslauf\u00a0aufschlussreich zu gestalten.<\/p>\n

Design und Layout<\/h3>\n

Man sollte grunds\u00e4tzlich vermeiden, das Layout zu \u00fcberladen. Auf diese Weise wirkt das Bewerbungsschreiben unstrukturiert. Ein schlichtes und \u00fcbersichtliches Design<\/strong> ist ansprechender und sieht professioneller aus.<\/p>\n

Pers\u00f6nliche Angaben im tabellarischen Lebenslauf<\/h3>\n

In der Kopfzeile\u00a0platziert man pers\u00f6nliche Daten, also Name, Anschrift, Telefonnummer (am besten eine, unter der\u00a0man meistens erreichbar ist) und eine aktuelle E-Mail-Adresse. Dabei sollte man versuchen, sich auf das N\u00f6tigste zu beschr\u00e4nken<\/strong>.\u00a0Der Familienstand und die Lieblingsfarbe m\u00fcssen darin nicht vorkommen.<\/p>\n

Unter pers\u00f6nlichen Angaben k\u00f6nnen sich auch Hobbys und pers\u00f6nliche Interessen befinden.\u00a0Sie im CV zu erw\u00e4hnen, kann\u00a0vorteilhaft sein oder nach hinten losgehen. Man muss in solchen F\u00e4llen je nach Unternehmen und Stelle individuell entscheiden. Wenn man sich f\u00fcr ein Kunststudium bewirbt, kann es sinnvoll sein. Als Bankkaufmann sind Hobbys in der Regel egal und sollten eher weggelassen werden.<\/p>\n

Die Reihenfolge der T\u00e4tigkeiten<\/h3>\n

\"checkliste-bewerbung\"
\nHeutzutage erstellt man den tabellarischen Lebenslauf antichronologisch<\/strong>. Er f\u00e4ngt mit der aktuellen oder letzten Besch\u00e4ftigung an und h\u00f6rt mit der Grundschule auf. Auf diese Weise sehen die Personaler das Aussagekr\u00e4ftigste zuerst. Schlie\u00dflich ist der Grundschulabschluss kein Alleinstellungsmerkmal.<\/p>\n

Bei der Auflistung der bisherigen T\u00e4tigkeiten sollte man den Besch\u00e4ftigungszeitraum, das Unternehmen und die Position angeben. Dabei gibt man auch an, welche F\u00e4higkeiten man w\u00e4hrend der T\u00e4tigkeit erworben hat. Diese Details stehen zwar im Bewerbungsschreiben, jedoch\u00a0bringt\u00a0das nichts, wenn der Personaler es nicht liest.<\/p>\n

Wenn die Ausbildung oder das Studium nicht zu lange her sind, kann man\u00a0sie ruhig an den Anfang stellen. Gerade bei Berufseinsteigern ist diese Reihenfolge sinnvoll. Sollte es aber zu lange her sein, sollte es nicht k\u00fcnstlich nach vorne gezogen werden. Nach einer gewissen Zeit kommt es auf die Praxis an. Sich zehn Jahre nach dem Studium mit dem Studium zu profilieren, erscheint unseri\u00f6s und nicht besonders berufserfahren.<\/p>\n

Zus\u00e4tzliche Qualifikationen und Fortbildungen<\/h3>\n

Sofern man Qualifikationen, Zertifikate\u00a0oder Fortbildungen\u00a0auff\u00fchren kann, ist es umso besser. Das signalisiert ein Interesse an einer pers\u00f6nlichen Weiterentwicklung und Engagement. Dabei sollten die Qualifikationen etwas mit der Stelle zu tun haben, f\u00fcr die die Bewerbung gedacht ist. Ein Musikschulzeugnis aus der f\u00fcnften Klasse oder eine Seepferdchenauszeichnung k\u00f6nnen ruhig ausgelassen werden. Auch hier sollte man darauf achten, den Zeitraum und den Namen der Einrichtung anzugeben.<\/p>\n

Folgende Bereiche sind f\u00fcr die zus\u00e4tzlichen Qualifikationen in der Regel relevant:<\/p>\n